勞動仲裁到哪里執(zhí)行(勞動仲裁問題哪里咨詢)
勞動仲裁是哪個執(zhí)行法院管轄
法律分析:勞動仲裁的執(zhí)行法院一般是被執(zhí)行方所在地的人民法院,或者是被執(zhí)行財產(chǎn)所在地的人民法院,但是不能是基層人民法院,應(yīng)當(dāng)向中級人民法院申請執(zhí)行。在勞動仲裁生效之后當(dāng)事人不按照仲裁結(jié)果執(zhí)行,另一方當(dāng)事人可以申請人民法院強制執(zhí)行。
法律依據(jù):《中華人民共和國勞動爭議調(diào)解仲裁法》
第二條 中華人民共和國境內(nèi)的用人單位與勞動者發(fā)生的下列勞動爭議,適用本法:
(一)因確認勞動關(guān)系發(fā)生的爭議;
(二)因訂立、履行、變更、解除和終止勞動合同發(fā)生的爭議;
(三)因除名、辭退和辭職、離職發(fā)生的爭議;
(四)因工作時間、休息休假、社會保險、福利、培訓(xùn)以及勞動保護發(fā)生的爭議;
(五)因勞動報酬、工傷醫(yī)療費、經(jīng)濟補償或者賠償金等發(fā)生的爭議;
(六)法律、法規(guī)規(guī)定的其他勞動爭議。
第二十七條 勞動爭議申請仲裁的時效期間為一年。仲裁時效期間從當(dāng)事人知道或者應(yīng)當(dāng)知道其權(quán)利被侵害之日起計算。
前款規(guī)定的仲裁時效,因當(dāng)事人一方向?qū)Ψ疆?dāng)事人主張權(quán)利,或者向有關(guān)部門請求權(quán)利救濟,或者對方當(dāng)事人同意履行義務(wù)而中斷。從中斷時起,仲裁時效期間重新計算。
因不可抗力或者有其他正當(dāng)理由,當(dāng)事人不能在本條第一款規(guī)定的仲裁時效期間申請仲裁的,仲裁時效中止。從中止時效的原因消除之日起,仲裁時效期間繼續(xù)計算。
勞動關(guān)系存續(xù)期間因拖欠勞動報酬發(fā)生爭議的,勞動者申請仲裁不受本條第一款規(guī)定的仲裁時效期間的限制;但是,勞動關(guān)系終止的,應(yīng)當(dāng)自勞動關(guān)系終止之日起一年內(nèi)提出。
勞動仲裁的執(zhí)行向哪里申請
一方當(dāng)事人逾期不履行勞動仲裁裁決的,另一方當(dāng)事人可以依照民事訴訟法的有關(guān)規(guī)定向人民法院申請執(zhí)行。受理申請的人民法院應(yīng)當(dāng)依法執(zhí)行。這里,一般就是向被執(zhí)行人營業(yè)執(zhí)照住所地或者財產(chǎn)所在地的基層人民法院申請執(zhí)行,基層人民法院是指區(qū)縣人民法院。
一、勞動仲裁裁決向哪里申請執(zhí)行
《中華人民共和國民事訴訟法》第二百二十四條第二款:法律規(guī)定由人民法院執(zhí)行的其他法律文書,由被執(zhí)行人住所地或者被執(zhí)行的財產(chǎn)所在地人民法院執(zhí)行。
《中華人民共和國勞動爭議調(diào)解仲裁法》第五十一條當(dāng)事人對發(fā)生法律效力的調(diào)解書、裁決書,應(yīng)當(dāng)依照規(guī)定的期限履行。一方當(dāng)事人逾期不履行的,另一方當(dāng)事人可以依照民事訴訟法的有關(guān)規(guī)定向人民法院申請執(zhí)行。受理申請的人民法院應(yīng)當(dāng)依法執(zhí)行。
綜上,向被執(zhí)行人營業(yè)執(zhí)照住所地或者財產(chǎn)所在地的基層人民法院申請執(zhí)行,基層人民法院是指區(qū)縣人民法院。
二、申請強制執(zhí)行需要多少費用
申請強制執(zhí)行的費用根據(jù)《訴訟費用交納辦法》第十四條的規(guī)定交納:依法向人民法院申請執(zhí)行人民法院發(fā)生法律效力的判決、裁定、調(diào)解書,仲裁機構(gòu)依法作出的裁決和調(diào)解書,公證機關(guān)依法賦予強制執(zhí)行效力的債權(quán)文書,申請承認和執(zhí)行外國法院判決、裁定以及國外仲裁機構(gòu)裁決的,按照下列標(biāo)準(zhǔn)交納:
1、沒有執(zhí)行金額或者價額的,每件交納50元至500元。
2、執(zhí)行金額或者價額不超過1萬元的,每件交納50元;超過1萬元至50萬元的部分,按照交納;超過50萬元至500萬元的部分,按照1%交納;超過500萬元至1000萬元的部分,按照交納;超過1000萬元的部分,按照交納。
3、符合《民事訴訟法》第五十五條第四款規(guī)定,未參加登記的權(quán)利人向人民法院提起訴訟的,按照本項規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)交納申請費,不再交納案件受理費。
用人單位逾期不履行仲裁判決的,勞動者可以依照民事訴訟法的有關(guān)規(guī)定向人民法院申請執(zhí)行。根據(jù)《中華人民共和國民事訴訟法》規(guī)定,人民法院可以根據(jù)情節(jié)輕重對被執(zhí)行人進行罰款、拘留,據(jù)不同情形扣押、凍結(jié)、劃撥、變價被執(zhí)行人的財產(chǎn)。勞動者也可以在訴訟前申請財產(chǎn)保全,在案判決前,依法對訴訟標(biāo)的物或與本案有關(guān)的財物采取查封、扣押、凍結(jié)、提取、扣留等強制性措施。
勞動仲裁案件申請執(zhí)行到哪個法院
勞動仲裁裁決執(zhí)行的法院是被執(zhí)行人居住所在地的中級人民法院,或者是被執(zhí)行財產(chǎn)所在地的中級人民法院。與用人單位存在勞動爭議時,由當(dāng)事人提出勞動仲裁,且需向勞動仲裁機構(gòu)提交書面申請。
一、勞動仲裁裁決執(zhí)行的法院是哪里?
仲裁裁決申請執(zhí)行,由被執(zhí)行人住所地或者被執(zhí)行的財產(chǎn)所在地的中級法院管轄。《最高人民法院關(guān)于適用〈中華人民共和國仲裁法〉若干問題的解釋》第二十九條
當(dāng)事人申請執(zhí)行仲裁裁決案件,由被執(zhí)行人住所地或者被執(zhí)行的財產(chǎn)所在地的中級人民法院管轄。
仲裁裁決書由法院執(zhí)行,申請人必須在裁決書確定的履行期限屆滿前2年之內(nèi)申請執(zhí)行?!吨腥A人民共和國勞動爭議調(diào)解仲裁法》第五十一條
當(dāng)事人對發(fā)生法律效力的調(diào)解書、裁決書,應(yīng)當(dāng)依照規(guī)定的期限履行。一方當(dāng)事人逾期不履行的,另一方當(dāng)事人可以依照民事訴訟法的有關(guān)規(guī)定向人民法院申請執(zhí)行。受理申請的人民法院應(yīng)當(dāng)依法執(zhí)行。
二、勞動仲裁流程是怎樣的?
1、勞動保障當(dāng)事人提出仲裁的,應(yīng)當(dāng)從勞動爭議發(fā)生之日起一年內(nèi)仲裁委員會提出書面申請。
2、仲裁委員會應(yīng)當(dāng)自收到申訴之日起五日內(nèi)作出受理或不受理的決定。受理的,應(yīng)當(dāng)由作出決定之日起五日內(nèi),將申請書副本送達被申請人,并組成仲裁庭,決定不予受理的,應(yīng)當(dāng)書面作出不予受理通知,說明不予受理的理由。被申請人應(yīng)當(dāng)自收到申請書副本之日起十日內(nèi)提交答辯書及相關(guān)證據(jù)。被訴人沒有按時提交或不提交答辯書的,不影響案件審理。
3、仲裁庭應(yīng)當(dāng)于開庭五日前,將開庭時間、地點的書面通知送達當(dāng)事人。當(dāng)事人收到書面通知,無正當(dāng)理由,拒不到庭或者未經(jīng)仲裁庭同意,中途退庭的,對申請人按撤訴處理,被申請人可以缺席裁決。
4、仲裁庭處理勞動爭議案件,應(yīng)當(dāng)自組成仲裁庭之日起四十五日內(nèi)結(jié)案,案情復(fù)雜確需延期的,經(jīng)報仲裁委員會批準(zhǔn),可以適當(dāng)延期,但不得超過十五日。
5、仲裁庭處理勞動爭議應(yīng)先行調(diào)解,調(diào)解達成協(xié)議的,仲裁庭應(yīng)當(dāng)根據(jù)協(xié)議內(nèi)容制作調(diào)解書,調(diào)解書自送達之日起具有法律效力。
6、當(dāng)事人對仲裁裁決不服的,自收到裁決書之日起十五日內(nèi),可以向人民法院起訴,期滿不起訴的,裁決書即發(fā)生法律效力。
7、當(dāng)事人對發(fā)生法律效力的調(diào)解書和裁決書,應(yīng)當(dāng)依照規(guī)定的期限履行。一方當(dāng)事人逾期不履行的,另一方可以申請人民法院強制執(zhí)行。
仲裁機構(gòu)所在地的中級人民法院,可以申請仲裁裁決執(zhí)行,申請勞動仲裁時,必須由當(dāng)事人向仲裁庭提出申請,提交書面的勞動仲裁申請書,勞動仲裁機構(gòu)決定受理的,會在開庭前5天通知申請人,并成立勞動仲裁庭,自仲裁庭成立之日開始計算,45日內(nèi)需要審結(jié)此案,下達勞動仲裁裁決書。
勞動仲裁在哪里執(zhí)行
對于勞動仲裁在哪里執(zhí)行的問題,根據(jù)《勞動爭議調(diào)解仲裁法》第五十一條規(guī)定,一方當(dāng)事人逾期不履行仲裁裁決的,另一方當(dāng)事人可以依照民事訴訟法的有關(guān)規(guī)定向人民法院申請執(zhí)行。而根據(jù)民事訴訟法的規(guī)定,當(dāng)事人應(yīng)該向被執(zhí)行人住所地或者被執(zhí)行的財產(chǎn)所在地人民法院申請執(zhí)行。
相關(guān)規(guī)定:《民事訴訟法》第二百二十四條
發(fā)生法律效力的民事判決、裁定,以及刑事判決、裁定中的財產(chǎn)部分,由第一審人民法院或者與第一審人民法院同級的被執(zhí)行的財產(chǎn)所在地人民法院執(zhí)行。法律規(guī)定由人民法院執(zhí)行的其他法律文書,由被執(zhí)行人住所地或者被執(zhí)行的財產(chǎn)所在地人民法院執(zhí)行。
法律依據(jù):
《民事訴訟法》第二百二十四條
發(fā)生法律效力的民事判決、裁定,以及刑事判決、裁定中的財產(chǎn)部分,由第一審人民法院或者與第一審人民法院同級的被執(zhí)行的財產(chǎn)所在地人民法院執(zhí)行。法律規(guī)定由人民法院執(zhí)行的其他法律文書,由被執(zhí)行人住所地或者被執(zhí)行的財產(chǎn)所在地人民法院執(zhí)行。
勞動仲裁強制執(zhí)行向誰申請
法律主觀:
用人單位無故拖欠其工資,勞動者申請勞動仲裁,如果仲裁委裁決用人單位支付其被拖欠的工資,但是用人單位在規(guī)定的時間內(nèi)沒有起訴,也拒絕履行生效的裁決書的,勞動者可以向當(dāng)?shù)氐娜嗣穹ㄔ荷暾垙娭茍?zhí)行。1、只有法院執(zhí)行庭有強制執(zhí)行的權(quán)力;仲裁裁決書或法院判決書生效后,可以向法院執(zhí)行庭申請強制執(zhí)行;2、執(zhí)行費,對方承擔(dān)(個別地區(qū)要求申請人先墊付執(zhí)行費,執(zhí)行后再返還給你);3、可以查封對方的銀行賬號、車輛、廠房、應(yīng)收賬款等資產(chǎn)。所以申請強制執(zhí)行的時候,申請人需要盡可能多的提供對方的銀行賬號或其他財產(chǎn)的信息,以供法院執(zhí)行人員去盡快執(zhí)行;4、需要申請人寫一份強制執(zhí)行申請書(法院有樣本,到那抄寫一份即可)、提供身份證復(fù)印件、裁決書或判決書的復(fù)印件及對方的資產(chǎn)情況。強制執(zhí)行階段,執(zhí)行法官會調(diào)查被執(zhí)行人的財產(chǎn)情況,一般只會調(diào)查房產(chǎn)車輛和銀行賬戶,如果查不到財產(chǎn),法官會通知申請人要求提供財產(chǎn)線索,申請人不提供的,法官會發(fā)中止強制執(zhí)行的裁定書,之后申請人提供財產(chǎn)線索才會恢復(fù)強制執(zhí)行。申請人在執(zhí)行階段,應(yīng)當(dāng)積極調(diào)查被執(zhí)行人的財產(chǎn)線索,法官調(diào)查的范圍很有限,申請人調(diào)查發(fā)現(xiàn)的財產(chǎn)線索,告知執(zhí)行法官,執(zhí)行案件才能盡早結(jié)案。
法律客觀:
《中華人民共和國勞動爭議調(diào)解仲裁法》第五十一條02當(dāng)事人對發(fā)生法律效力的調(diào)解書、裁決書,應(yīng)當(dāng)依照規(guī)定的期限履行。一方當(dāng)事人逾期不履行的,另一方當(dāng)事人可以依照民事訴訟法的有關(guān)規(guī)定向人民法院申請執(zhí)行。受理申請的人民法院應(yīng)當(dāng)依法執(zhí)行。
勞動仲裁去哪里的勞動局
勞動仲裁去哪辦
1、當(dāng)?shù)氐娜肆Y源和社會保障局(原勞動局)內(nèi)的勞動爭議仲裁委。
2、首先,勞動仲裁是不受任何費用的,在仲裁之前,你可以在現(xiàn)行向你所在的企業(yè)再進行一次調(diào)解,調(diào)解無果的話,你可以直接到勞動仲裁機關(guān)去申請仲裁,至于你說的需要什么手續(xù),我國新頒布的勞動爭議仲裁法第二十八條有明文規(guī)定:申請人申請仲裁應(yīng)當(dāng)提交書面仲裁申請,并按照被申請人人數(shù)提交副本。
仲裁申請書應(yīng)當(dāng)載明下列事項:
(一)勞動者的姓名、性別、年齡、職業(yè)、工作單位和住所,用人單位的名稱、住所和法定代表人或者主要負責(zé)人的姓名、職務(wù);
(二)仲裁請求和所根據(jù)的事實、理由;
(三)證據(jù)和證據(jù)來源、證人姓名和住所。
仲裁的程序時間點:
1、1年,這個是勞動仲裁的時效,就是說你得知受到不公平待遇的時候起一年之內(nèi)必須仲裁,超過1年的,不再受理.不過你這種屬于在勞動存續(xù)期間內(nèi)拖欠工資,應(yīng)該不受仲裁時效限制。
2、5日。仲裁機關(guān)受理后5日之內(nèi)表示含糊不清的,你可以直接到法院起訴。
2、45日。整個仲裁期限不能超過45日,但是特別復(fù)雜的可以延長。針對你這個,我想就45天。
當(dāng)事人申請勞動爭議仲裁,根據(jù)級別管轄和地域管轄的規(guī)定向相應(yīng)的仲裁委員會申請仲裁。級別管轄是指不同級別的勞動爭議仲裁委員會受理案件的分工??h、市、直轄市普遍設(shè)立了勞動爭議仲裁委員會。部分省、自治區(qū)也相應(yīng)地設(shè)立了勞動爭議仲裁委員會。
在現(xiàn)階段,勞動爭議案件大部分都由當(dāng)?shù)乜h級勞動爭議仲裁委員會受理,法律、法規(guī)、規(guī)章另有規(guī)定的除外。地域管轄是指不同地區(qū)同級勞動爭議仲裁委員會在受理案件方面的分工。如果發(fā)生爭議的用人單位與勞動者不在同一個仲裁委員會管轄地區(qū)的,由職工當(dāng)事人工資關(guān)系所在地(即向職工發(fā)放工資的單位所在地)的仲裁委員會受理。
以上的內(nèi)容就是相關(guān)的回答,我們要去當(dāng)?shù)氐娜肆Y源和社會保障局申請勞動仲裁,勞動仲裁是不受任何費用的,如果勞動仲裁下來對方不執(zhí)行的,還可以去法院進行起訴。如果您還有其他法律問題的話可以咨詢相關(guān)律師。
勞動仲裁裁決向哪里申請執(zhí)行
法律主觀:
申請執(zhí)行仲裁裁決的條件是:對依法設(shè)立的仲裁機構(gòu)的裁決,一方當(dāng)事人不履行的,對方當(dāng)事人可以向有管轄權(quán)的人民法院申請執(zhí)行。而受申請的人民法院應(yīng)當(dāng)執(zhí)行。
法律客觀:
《民事訴訟法》第二百四十四條 對依法設(shè)立的仲裁機構(gòu)的裁決,一方當(dāng)事人不履行的,對方當(dāng)事人可以向有管轄權(quán)的人民法院申請執(zhí)行。受申請的人民法院應(yīng)當(dāng)執(zhí)行。 被申請人提出證據(jù)證明仲裁裁決有下列情形之一的,經(jīng)人民法院組成合議庭審查核實,裁定不予執(zhí)行: (一)當(dāng)事人在合同中沒有訂有仲裁條款或者事后沒有達成書面仲裁協(xié)議的; (二)裁決的事項不屬于仲裁協(xié)議的范圍或者仲裁機構(gòu)無權(quán)仲裁的; (三)仲裁庭的組成或者仲裁的程序違反法定程序的; (四)裁決所根據(jù)的證據(jù)是偽造的; (五)對方當(dāng)事人向仲裁機構(gòu)隱瞞了足以影響公正裁決的證據(jù)的; (六)仲裁員在仲裁該案時有貪污受賄,徇私舞弊,枉法裁決行為的。 裁定書應(yīng)當(dāng)送達雙方當(dāng)事人和仲裁機構(gòu)。 仲裁裁決被人民法院裁定不予執(zhí)行的,當(dāng)事人可以根據(jù)雙方達成的書面仲裁協(xié)議重新申請仲裁,也可以向人民法院起訴。
勞動仲裁強制執(zhí)行去哪個法院
法律分析:應(yīng)當(dāng)向被執(zhí)行人住所地或者財產(chǎn)所在地法院申請執(zhí)行。
法律依據(jù):《中華人民共和國勞動爭議仲裁調(diào)解法》 第五十一條 當(dāng)事人對發(fā)生法律效力的調(diào)解書、裁決書,應(yīng)當(dāng)依照規(guī)定的期限履行。一方當(dāng)事人逾期不履行的,另一方當(dāng)事人可以依照民事訴訟法的有關(guān)規(guī)定向人民法院申請執(zhí)行。受理申請的人民法院應(yīng)當(dāng)依法執(zhí)行。
《中華人民共和國民事訴訟法》 第二百二十四條 發(fā)生法律效力的民事判決、裁定,以及刑事判決、裁定中的財產(chǎn)部分,由第一審人民法院或者與第一審人民法院同級的被執(zhí)行的財產(chǎn)所在地人民法院執(zhí)行。 法律規(guī)定由人民法院執(zhí)行的其他法律文書,由被執(zhí)行人住所地或者被執(zhí)行的財產(chǎn)所在地人民法院執(zhí)行。