日本电影欧美片,污视频免费在线观看,欧美国产日本视频,亚洲欧洲在线看

濟南參保單位欠繳如何補繳

在線問法 時間: 2024.01.20
688
濟南參保單位欠繳如何補繳法律分析:單位可登陸濟南市社會保險網上服務系統,通過社會保險費申報—社會保險費補繳功能錄入操作,為單位的在職職工申報補繳,提交處理成功后,通過網上繳費管理系統自主繳費或到轄區社保經辦機構前臺繳費,綜上所述,社保欠費可以停保,但欠費的會由社會保險費征收機構責令限期繳納或者補足,并自欠繳之日起加收滯納金,逾期仍不繳納的,由有關行政部門處罰款,第八十六條用人單位未按時足額繳納社會保險費的,由社會保險費征收機構責令限期繳納或者補足,并自欠繳之日起,按日加收萬分之五的滯納金。

濟南補繳社保需要什么手續

法律主觀:

個人補繳社保流程:參保單位填寫《城鎮職工醫療保險補繳申請表》,附職工勞動合同復印件、工資表等資料交當地醫療保險經辦機構。當地醫療保險經辦機構審核后進行補繳處理,確定補繳期限,打印《補繳確認表》,交參保單位確認后出具征繳計劃。

法律客觀:

《中華人民共和國社會保險法》第六十三條用人單位未按時足額繳納社會保險費的,由社會保險費征收機構責令其限期繳納或者補足。 用人單位逾期仍未繳納或者補足社會保險費的,社會保險費征收機構可以向銀行和其他金融機構查詢其存款賬戶;并可以申請縣級以上有關行政部門作出劃撥社會保險費的決定,書面通知其開戶銀行或者其他金融機構劃撥社會保險費。用人單位賬戶余額少于應當繳納的社會保險費的,社會保險費征收機構可以要求該用人單位提供擔保,簽訂延期繳費協議。 用人單位未足額繳納社會保險費且未提供擔保的,社會保險費征收機構可以申請人民法院扣押、查封、拍賣其價值相當于應當繳納社會保險費的財產,以拍賣所得抵繳社會保險費。

欠繳社保費如何處理

社保欠費需清繳欠費。

單位內個人清繳社保費,也稱部分還款,是指參保單位欠繳社保費后,參保個人向地稅部門申請繳納其在單位內的社保欠費包括社保屬性為單位及個人的社保費及相應的滯納金的過程。

社保欠費有以下幾種原因構成:

1、單位的確未能成功繳費,大多是由于繳費系統出現問題,限時繳費成功,實際上未能成功繳費;

2、網絡信息延遲,繳納社保和實際劃款是有時間差,這種情況經常遇見,網絡信息延遲,實際劃款時間也會相應推遲;

3、單位已經繳費,但是社保尚未進行分賬處理,因此顯示欠費。

綜上所述,社保欠費可以停保,但欠費的會由社會保險費征收機構責令限期繳納或者補足,并自欠繳之日起加收滯納金,逾期仍不繳納的,由有關行政部門處罰款。用人單位應當自行申報、按時足額繳納社會保險費,非因不可抗力等法定事由不得緩繳、減免。職工應當繳納的社會保險費由用人單位代扣代繳。

【法律依據】:

《中華人民共和國社會保險法》第六十條

用人單位應當自行申報、按時足額繳納社會保險費,非因不可抗力等法定事由不得緩繳、減免。職工應當繳納的社會保險費由用人單位代扣代繳,用人單位應當按月將繳納社會保險費的明細情況告知本人。

無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加社會保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員,可以直接向社會保險費征收機構繳納社會保險費。

第八十六條

用人單位未按時足額繳納社會保險費的,由社會保險費征收機構責令限期繳納或者補足,并自欠繳之日起,按日加收萬分之五的滯納金;逾期仍不繳納的,由有關行政部門處欠繳數額一倍以上三倍以下的罰款。

濟南參保單位欠繳如何補繳

法律分析:單位可登陸濟南市社會保險網上服務系統,通過社會保險費申報—社會保險費補繳功能錄入操作,為單位的在職職工申報補繳,提交處理成功后,通過網上繳費管理系統自主繳費或到轄區社保經辦機構前臺繳費。

法律依據:《中華人民共和國社會保險法》

第二條 國家建立基本養老保險、基本醫療保險、工傷保險、失業保險、生育保險等社會保險制度,保障公民在年老、疾病、工傷、失業、生育等情況下依法從國家和社會獲得物質幫助的權利。

第三條 社會保險制度堅持廣覆蓋、保基本、多層次、可持續的方針,社會保險水平應當與經濟社會發展水平相適應。

濟南社保補繳

正常參保后補繳當年度(即本年4月份至今)----補繳 養老保險 需要準備材料:   (1) 勞動合同 原件及復印件;   (2)補繳月份原始 工資 憑證原件,加蓋單位公章,復印件2份;   (3)《補繳基本養老保險費申請表》,每人一表,一式三份,加蓋單位公章;   (4)補繳基數需與勞動合同工資水平一致,未達最低繳費基數,按最低繳費基數補繳;   (5)養老保險手冊。那么這就是 濟南 社保 補繳的程序了。

濟南社會保險補繳怎么辦理

如果你檔案在濟南或者有當地的居住證,可以在你檔案或者居住地的社保中心辦繳納,拿身份證、存檔、居住證辦理。

你和單位有勞動關系,單位就應該繳納保險,這是法律規定,可以將來離開公司的時候去申請勞動仲裁,要求單位補繳

濟南如何補交社保

如果是你單位漏繳社保,你可以要求單位去參保地補繳。

如果是你自己因失業斷繳社保,需要補繳的,分兩種情況:

1、你是城鎮戶籍居民,原參保地是你戶籍,中間斷繳的社保,你可以申請補繳,也可以不補繳。

2、原參保地不是你戶籍地,中間斷繳的社保,你不可以申請補繳,只能通過再就業續繳社保。

單位社保欠費如何補繳

1、個人社保欠費補交需要滿足的條件:

(1)參保單位登記狀態為非正常,已離職的職工自行申請繳納其欠繳的社保費。

(2)欠費單位在無力清繳全部欠費的情況下,欠費單位的職工自行申請繳納其個人社保欠費。

(3)其它符合政策的情況。

2、需準備的資料有:《單位內個人清繳社保費申請表》一式一份、身份證原件及復印件,如屬代辦的,還需提供授權委托書、經辦人身份證原件及復印件;若屬全責征收前的欠費,提供社保部門出具的部分還款明細表原件及復印件,屬全責征收后的欠費,提供單位證明。

【法律依據】

根據《社會保險法》第60條規定:用人單位應當自行申報、按時足額繳納社會保險費,非因不可抗力等法定事由不得緩繳、減免。職工應當繳納的社會保險費由用人單位代扣代繳,用人單位應當按月將繳納社會保險費的明細情況告知本人。

【版權聲明】部分文章和信息來源于互聯網、律師投稿,刊載此文是出于傳遞更多信息和學習之目的。若有來源標注錯誤或侵犯了您的合法權益,請作者持權屬證明于本網聯系,我們將予以及時更正或刪除。【在線反饋】

單位能構成合同詐騙罪嗎(單位能否構成合同詐騙罪主體)

合同詐騙是單位犯罪嗎法律主觀:有的。根據 刑法 的規定, 合同詐騙罪 的主體包括自然人和單位。如何確定單位合同詐騙罪的主體范圍,以及怎樣區分個人實施和單位實施的合同詐騙罪,值得研究。司法實踐中,處理 單位犯罪 往往難度較大。筆者認為,應 ...
2024-01-07 15:38

香港居民在濟南辦理結婚登記需要哪些材料(香港居民結婚登記如何辦理)

《婚姻登記條例》第五條第一款辦理結婚登記的內地居民應當出具下列證件和證明材料:(一)本人的戶口簿、身份證(二)本人無配偶以及與對方當事人沒有直系血親和三代以內旁系血親關系的簽字聲明,法律客觀:《婚姻登記條例》第四條第一款內地居民結 ...
法律百科
44熱度

澳門居民在濟南辦理結婚登記需要哪些材料

澳門居民和內地居民結婚,需要什麼證明?內地居民需要提供的證件有:1、本人的戶口簿、身份證;澳門居民結婚登記需要提供的證件有:1、澳門居民來往內地通行證或澳門同胞回鄉證。2、澳門居民身份證。澳門居民在大陸怎樣辦理結婚登記?1、結婚登記的男 ...
2024-01-12 18:22

勞動仲裁時辭退違紀員工時單位承擔舉證責任

《最高人民法院關于審理勞動爭議案件適用法律若干問題的解釋》第十三條規定:“因用人單位做出的開除、除名、辭退、解除勞動合同、減少勞動報酬、計算勞動者工作年限等決定而發生的勞動爭議,用人單位負舉證責任,六、撤銷對員工的處罰或是解除勞動 ...
法律百科
511熱度

醉駕公安局會通知單位嗎(醉駕通知去公安局干嘛)

醉駕哪個部門通知單位法律主觀:一、醉駕公安局會通知單位嗎醉駕和單位沒有直接關系,通常不會的,但即使不通知,單位早晚也會知道的。公安機關對犯罪嫌疑人采取刑事拘留后,應當在24小時內通知家人,有礙偵查的情況除外。《刑事訴訟法》第八十五條 ...
2023-12-28 11:35

合同到期繼續上班但沒續簽合同(合同到期繼續上班但沒續簽合同單位辭退我)

綜上所述,合同到期沒續簽還在上班的,視為雙方同意以原條件繼續履行勞動合同,勞動者可以要求用人單位續簽勞動合同或者支付經濟補償金,合同到期未續簽但還在上班法律分析:合同到期沒續簽還在上班,視為雙方同意以原條件繼續履行勞動合同,勞動者 ...
法律百科
123熱度

用人單位需向勞動者支付經濟補償金的情形(用人單位需向勞動者支付經濟補償金的情形有哪些)

用人單位應當支付經濟補償金的情形法律分析:以下情形下用人單位應當向勞動者支付經濟補償:1、勞動者被迫解除勞動合同的;2、用人單位依法向勞動者提出解除勞動合同并與勞動者協商一致解除勞動合同的;3、用人單位依法解除勞動合同的等。《中華人 ...
2024-01-12 17:40

下班途中發生交通事故工傷單位怎么賠償

法律依據:《工傷保險條例》第十四條職工有下列情形之一的,應當認定為工傷:(一) 在工作時間和工作場所內,因工作原因受到事故傷害的,《 工傷保險條例 》 第十四條職工有下列情形之一的,應當認定為工傷: (一)在工作時間和工作場所內,因工作原因受 ...
法律百科
134熱度

濟南政策內新生兒入戶辦理需要哪些條件

2024年山東省新生兒戶口辦理流程是什么《山東省新生兒戶口辦理流程,山東省新生兒上戶口最新規定》是我為大家提供的一篇最新此類資訊,希望對大家有所幫助。新生兒落戶口需要什么手續?新生兒辦理落戶首先要符合辦理條件,還要帶齊所有需要的材料, ...
2024-01-12 17:53

濟南參保單位欠繳如何補繳

濟南參保單位欠繳如何補繳法律分析:單位可登陸濟南市社會保險網上服務系統,通過社會保險費申報—社會保險費補繳功能錄入操作,為單位的在職職工申報補繳,提交處理成功后,通過網上繳費管理系統自主繳費或到轄區社保經辦機構前臺繳費,綜上所述, ...
法律百科
688熱度

十級工傷合同到期單位是否可以不續簽

工傷10級合同到期不續簽法律分析:工傷十級合同到期用人單位可以不續簽。需要向勞動者支付經濟補償,還應當依照國家有關工傷保險的規定支付傷殘就業補助金。法律依據:《中華人民共和國勞動合同法》第四十二條 勞動者有下列情形之一的,用人單位 ...
2024-01-07 14:06

單位違法解除勞動關系員工可以要求恢復勞動關系嗎(單位違法員工可以隨時解除勞動關系嗎)

違法解除后又恢復勞動關系《勞動合同法》第48條規定“用人單位違反本法規定解除或者終止勞動合同,勞動者要求繼續履行勞動合同的,用人單位應當繼續履行;勞動者不要求繼續履行勞動合同或者勞動合同已經不能繼續履行的,用人單位應當依照本法第八十七條 ...
2024-01-04 20:10

合同到期是否可以自動終止合同呢(合同到期用人單位可以終止合同嗎)

《勞動合同法》第四十五條規定,勞動合同期滿,女職工處于三期內的,勞動合同應當續延至相應的情形消失時終止,但如果雙方不能就勞動合同達成一致,或者女職工拒絕續簽勞動合同,則用人單位還應當按照法律規定將原勞動合同延續至“三期”結束,而不能以懷 ...
法律百科
500熱度

濟南市槐蔭區勞動仲裁委地址在哪里

濟南槐蔭勞動仲裁地址濟南市槐蔭區勞動仲裁委地址是濟南市槐蔭區營市東街22號,電話是87956160,特別提醒:申請勞動仲裁需要向勞動仲裁委遞交勞動仲裁申請書及相關證據,特別是證明存在勞動關系、工資報酬、社保繳費、考勤加班等等證據,另外還需要提供 ...
2024-01-03 15:49

公司提前一個月通知員工離職要賠錢嗎(單位提前一個月通知員工離職還需要賠償)

第四十六條 有下列情形之一的,用人單位應當向勞動者支付經濟補償:(一)勞動者依照本法第三十八條規定解除勞動合同的,除了上述情形以外,用人單位辭退員工的,就屬于違法解除勞動合同,要按照經濟補償標準的二倍向勞動者支付賠償金,即按勞動者 ...
法律百科
374熱度

員工不簽合同,單位要承擔責任嗎

公司與員工沒有簽訂勞動合同公司要承擔什么責任法律主觀:按照法律的規定,如果雙方沒有簽訂 書面勞動合同 ,用人單位終止或者時,需要依法 向員工支付 經濟補償金 (有的 地方性法規 甚至規定 未簽勞動合同 的,不得 解除勞動關系 ),未依法 支付經 ...
2024-01-07 15:20

工傷員工被單位違法辭退該如何處理(員工工傷期間可以辭退嗎)

員工因工傷被辭退法律主觀:法律客觀:《中華人民共和國勞動合同法》第四十八條用人單位違反本法規定解除或者終止勞動合同,勞動者要求繼續履行勞動合同的,用人單位應當繼續履行,《中華人民共和國勞動合同法》第八十七條用人單位違反本法規定解除 ...
法律百科
343熱度

單位給員工調崗降薪怎么應對

單位給員工調崗降薪怎么應對法律分析:用人單位未和勞動者協商就單方面調崗降薪的,可以通過以下方式處理:第一,勞動者就用人單位單方調崗行為,可以申請與用人單位協商解決。如果雙方協商一致,可以變更勞動合同內容。第二,用人單位若存在調崗行 ...
2024-01-03 16:38

勞動合同終止后用人單位是否要支付經濟補償金怎么計算

B.雙方當事人可以自調解協議生效之日起15日內共同向仲裁委員會提出仲裁審查申請,A.因支付拖欠勞動報酬、工傷醫療費、經濟補償或者賠償金事項達成調解協議,用人單位在協議約定期限內不履行的,勞動者可持調解協議書依法向人民法院申請支付令,勞動者對 ...
法律百科
471熱度

過了試用期單位未聘用是否要支付經濟補償

試用期過了沒轉正被辭退有補償嗎法律主觀:勞動者在試用期未轉正,因部門調整被辭退,面試中離職原因應當實話實說,原用人單位因部門調整削減人員,辭退尚未過試用期的人員即可。,勞動者和用人單位 建立勞動關系 , 訂立勞動合同 ,應當遵循合法、 ...
2024-01-12 17:46

單位缺人年假不給是否合法

第四十四條 有下列情形之一的,用人單位應當按照下列標準支付高于勞動者正常工作時間工資的工資報酬:(一)安排勞動者延長工作時間的,支付不低于工資的 ...,第三十七條 對實行計件工作的勞動者,用人單位應當根據本法第三十六條規定的工時制度合 ...
法律百科
322熱度

用人單位與勞動者解除勞動合同的附隨義務是

勞動合同第三十九條內容是什么勞動合同第三十九條內容是:勞動者有下列情形之一的,用人單位可以解除勞動合同:1、在試用期間被證明不符合錄用條件的;2、嚴重違反用人單位的規章制度的;3、嚴重失職,營私舞弊,給用人單位造成重大損害的;4、勞動 ...
2024-01-07 14:00

網貸催收打電話給單位違法嗎(網貸催收打電話給單位違法嗎怎么舉報)

催收給單位打電話違法嗎法律主觀:催收打電話給單位一般不違法,但是如果對當事人的正常生活產生影響造成騷擾則是違法的,多次發送淫穢、侮辱、恐嚇或者其他信息,干擾他人正常生活的,處五日以下拘留或者五百元以下罰款,因此,借款人員工接到這類 ...
法律百科
4熱度

濟南政策外新生兒入戶辦理時限多長時間

辦新生兒入戶要多久寶寶出生是一件大喜事,寶寶出生除了要取一個好聽的名字以外,還要及時到當地公安機關為寶主上戶口,如果寶寶沒有戶口,那會給今天的生活帶來許多麻煩。那么辦新生兒入戶要多久,我整理了相關法律知識,供大家學習參考。一、新生 ...
2024-01-07 14:20

建筑設計單位不按照建筑工程質量如何處罰

14、未依法對工程建設項目的勘察、設計、施工、監理以及重要設備、材料的采購進行招標,將工程發包給不具備相應資質等級的工程勘察、設計單位及工程監理、建筑業施工企業和招標代理、檢測試驗、工程造價咨詢機構,二、 其它建設單位(一) 不良行為 ...
法律百科
601熱度

濟南市歷下區勞動仲裁委地址在哪里

濟南市歷城區勞動仲裁電話號碼法律分析: 勞動仲裁地址 山東省濟南市歷城區花園路 電話法律依據:《中華人民共和國勞動爭議調解仲裁法》第二條 中華人民共和國境內的用人單位與勞動者發生的下列勞動爭議,適用本法:(一)因確認勞動關系發生的爭議 ...
2024-01-03 16:21

員工不簽合同,單位是否承擔責任

勞動者不與用人單位訂立書面勞動合同的,用人單位應當書面通知勞動者終止勞動關系,并依照《勞動合同法》第四十七條規定支付經濟補償,用人單位違反本法規定不與勞動者訂立無固定期限勞動合同的,自應當訂立無固定期限勞動合同之日起向勞動者每月支付 ...
法律百科
110熱度

年底單位不讓員工休年休假有沒有法律依據

法律依據:《職工帶薪年休假條例》 第七條 單位不安排職工休年休假又不依照本條例規定給予年休假工資報酬的,由縣級以上地方人民政府人事部門或者勞動保障部門依據職權責令限期改正,1981年3月又重新公布了《國務院關于職工探親的規定》,享受職工探 ...
法律百科
966熱度
主站蜘蛛池模板: 木兰县| 东丰县| 株洲县| 和顺县| 天等县| 新泰市| 尼勒克县| 时尚| 天祝| 离岛区| 京山县| 汾西县| 巴林右旗| 静安区| 东城区| 格尔木市| 平陆县| 临朐县| 扎囊县| 广灵县| 资兴市| 板桥市| 霍城县| 泰来县| 隆尧县| 湛江市| 金堂县| 阿克陶县| 金坛市| 岳阳县| 高安市| 巢湖市| 莱西市| 扎赉特旗| 丰原市| 焦作市| 泽普县| 张家界市| 绩溪县| 沙河市| 永顺县|