合同上甲方只蓋公章不簽名可以嗎

律師解答

有效。

律師解析

有效。

合同當(dāng)事人雙方只要簽字或者蓋章,該合同就認定有效。

特殊情況除外,比如未經(jīng)法人簽字的合同無效,因為法定代表人代表法人行使職權(quán),以法人名義對外作出的行為應(yīng)由法人承擔(dān),蓋具公章并非合同有效的必備條件。

或者合同內(nèi)明確規(guī)定必須簽字且蓋章。

法律依據(jù)

《民法典》第四百九十條

當(dāng)事人采用合同書形式訂立合同的,自當(dāng)事人均簽名、蓋章或者按指印時合同成立。在簽名、蓋章或者按指印之前,當(dāng)事人一方已經(jīng)履行主要義務(wù),對方接受時,該合同成立。

法律、行政法規(guī)規(guī)定或者當(dāng)事人約定合同應(yīng)當(dāng)采用書面形式訂立,當(dāng)事人未采用書面形式但是一方已經(jīng)履行主要義務(wù),對方接受時,該合同成立。

勞動合同甲方不簽字蓋章生效嗎

法律主觀：

勞動合同中只蓋公章不簽字，一般也是有效的。用人單位與勞動者可以選擇在勞動合同上簽字或者蓋章，只要雙方依法協(xié)商一致，意思表示真實合法，就具有法律效力。

法律客觀：

《中華人民共和國勞動合同法》第十六條 勞動合同由用人單位與勞動者協(xié)商一致，并經(jīng)用人單位與勞動者在勞動合同文本上簽字或者蓋章生效。 勞動合同文本由用人單位和勞動者各執(zhí)一份。 《中華人民共和國勞動法》第十七條 訂立和變更勞動合同，應(yīng)當(dāng)遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則，不得違反法律、行政法規(guī)的規(guī)定。 勞動合同依法訂立即具有法律約束力，當(dāng)事人必須履行勞動合同規(guī)定的義務(wù)。

員工與企業(yè)簽發(fā)的勞動合同甲方只有蓋章沒有簽字可以嗎

只要有單位公章或者勞動人事部門的合同章就可以

《勞動合同法》

第十六條　勞動合同由用人單位與勞動者協(xié)商一致，并經(jīng)用人單位與勞動者在勞動合同文本上簽字或者蓋章生效。

勞動合同文本由用人單位和勞動者各執(zhí)一份。

勞動合同上甲方只蓋章不簽名合法嗎

用人單位簽名并不是勞動合同生效的必備要件。在沒有特別約定的情況下，勞動合同雙方當(dāng)事人簽字或蓋章即可表示勞動合同生效。勞動合同由用人單位與勞動者協(xié)商一致，并經(jīng)用人單位與勞動者在勞動合同文本上簽字或者蓋章生效。

合同甲方?jīng)]簽字有蓋章有效嗎

合同甲方?jīng)]簽字有蓋章是否有效具體參考如下：

1、這種情況一般是指當(dāng)事人經(jīng)過協(xié)商對合同的全部內(nèi)容達成一致意見并簽定了合同，一方當(dāng)事人在合同書上蓋章而對方當(dāng)事人卻因種種原因未在合同書上蓋章，此合同有效；

2、異地訂立合同，因一方當(dāng)事人未隨身攜帶印章，無法在合同訂立之時蓋章，于是一方當(dāng)事人在合同上蓋好了自己的印章后將合同書交對方當(dāng)事人帶回單位蓋章，而對方當(dāng)事人回到單位后，因種種原因未蓋章也未通知對方當(dāng)事人，此合同有效；

3、簽定合同人并非是單位的法定代表人或負責(zé)人，而僅僅是一般工作人員，合同條款是約定后，一方當(dāng)事人加蓋了印章，而對方當(dāng)事人要將合同書帶回交法定代表人或負責(zé)人審閱同意后才能蓋章，而法定代表人或負責(zé)人不同意合同條款而拒絕在合同上蓋章，此合同無效。

【法律依據(jù)】

《中華人民共和國民法典》

第四百九十六條 格式條款是當(dāng)事人為了重復(fù)使用而預(yù)先擬定，并在訂立合同時未與對方協(xié)商的條款。

采用格式條款訂立合同的，提供格式條款的一方應(yīng)當(dāng)遵循公平原則確定當(dāng)事人之間的權(quán)利和義務(wù)，并采取合理的方式提示對方注意免除或者減輕其責(zé)任等與對方有重大利害關(guān)系的條款，按照對方的要求，對該條款予以說明。提供格式條款的一方未履行提示或者說明義務(wù)，致使對方?jīng)]有注意或者理解與其有重大利害關(guān)系的條款的，對方可以主張該條款不成為合同的內(nèi)容。第四百九十一條 當(dāng)事人采用信件、數(shù)據(jù)電文等形式訂立合同要求簽訂確認書的，簽訂確認書時合同成立。

當(dāng)事人一方通過互聯(lián)網(wǎng)等信息網(wǎng)絡(luò)發(fā)布的商品或者服務(wù)信息符合要約條件的，對方選擇該商品或者服務(wù)并提交訂單成功時合同成立，但是當(dāng)事人另有約定的除外。第四百九十四條 國家根據(jù)搶險救災(zāi)、疫情防控或者其他需要下達國家訂貨任務(wù)、指令性任務(wù)的，有關(guān)民事主體之間應(yīng)當(dāng)依照有關(guān)法律、行政法規(guī)規(guī)定的權(quán)利和義務(wù)訂立合同。

依照法律、行政法規(guī)的規(guī)定負有發(fā)出要約義務(wù)的當(dāng)事人，應(yīng)當(dāng)及時發(fā)出合理的要約。

依照法律、行政法規(guī)的規(guī)定負有作出承諾義務(wù)的當(dāng)事人，不得拒絕對方合理的訂立合同要求。第四百九十條 當(dāng)事人采用合同書形式訂立合同的，自當(dāng)事人均簽名、蓋章或者按指印時合同成立。在簽名、蓋章或者按指印之前，當(dāng)事人一方已經(jīng)履行主要義務(wù)，對方接受時，該合同成立。

法律、行政法規(guī)規(guī)定或者當(dāng)事人約定合同應(yīng)當(dāng)采用書面形式訂立，當(dāng)事人未采用書面形式但是一方已經(jīng)履行主要義務(wù)，對方接受時，該合同成立。

勞動合同甲方只蓋公章不寫負責(zé)人名字合適嗎？

勞動合同。甲方只蓋公章不媳婦咋勞動合同，甲方只蓋公章，不寫負責(zé)人的名字，這個按法律來說是不合適的，不過正常情況下，如果說出來勞動合同，甲方只蓋公章，不寫負責(zé)人的名字，這個按法律來說是不合適的，不過正常情況下，如果說出了事，也是企業(yè)的法人代表來負責(zé)，因為這樣是蓋了公章，就是代表著公司

合同甲方不簽字只蓋章有效嗎

合同甲方不簽字只蓋章有效。具體情況如下：

1、合同當(dāng)事人雙方只要簽字或者蓋章，該合同就認定有效；

2、特殊情況除外，比如未經(jīng)法人簽字的合同無效，因為法定代表人代表法人行使職權(quán)，以法人名義對外作出的行為應(yīng)由法人承擔(dān)，蓋具公章并非合同有效的必備條件；

3、合同內(nèi)明確規(guī)定必須簽字且蓋章。

合同生效的條件有哪些

1、行為人在締約時具有相應(yīng)的民事行為能力。民事行為能力是指民事主體以自己的行為設(shè)定民事權(quán)利或者義務(wù)的能力。合同作為民事法律行為，只有具備相應(yīng)民事行為能力的人才有資格訂立；不具有相應(yīng)的民事行為能力的人所訂立的合同為效力待定的合同，但不具有相應(yīng)民事行為能力的人可以通過其法定代理人訂立合同；

2、意思表示真實。意思表示真實是指表意人即意思表示的行為人的表示行為應(yīng)當(dāng)真實反映其內(nèi)心的效果意思，即當(dāng)事人的內(nèi)在意志和外在意思一致即為真實；

3、不違反法律或社會公共利益。合同的目的是當(dāng)事人締結(jié)合同所欲達到的一種效果，合同的內(nèi)容是指合同中規(guī)定的權(quán)利和義務(wù)所指向的對象。縱使合同的生效的其他要件都具備，但因合同的目的或內(nèi)容違反了法律或社會公共利益，也會使合同歸于無效。

【法律依據(jù)】：《中華人民共和國民法典》第四百九十條

當(dāng)事人采用合同書形式訂立合同的，自當(dāng)事人均簽名、蓋章或者按指印時合同成立。在簽名、蓋章或者按指印之前，當(dāng)事人一方已經(jīng)履行主要義務(wù)，對方接受時，該合同成立。

法律、行政法規(guī)規(guī)定或者當(dāng)事人約定合同應(yīng)當(dāng)采用書面形式訂立，當(dāng)事人未采用書面形式但是一方已經(jīng)履行主要義務(wù)，對方接受時，該合同成立。